Электронный каталог

Книга
65.291.6 Ш 76

Шнайдер, Б.
Персонал для организации : научный подход к поиску, отбору, оценке и удержанию сотрудников / пер. с англ. З. С. Замчук под ред. Н. В. Гришиной, М. Б. Курбатовой . - СПб. : Экономическая школа, 2004 ($m) . - 560 с. - (Библиотека "Экономической школы" ; Вып. 39) . - Литература: с. 505-506 . - ISBN 0-673-16655-4 .

Авторы в своей книге излагают тщательно разработанную методологию кадровой работы, отшлифованную в течение десятилетий применения ее в западной экономике. Эта методология включает определенную последовательность этапов: анализ работ, которые предстоит выполнить организации, методы тестирования и интервьюирования работников, используемые при отборе и найме персонала. В книге подробно описываются все эти этапы и процедуры кадровой работы, приводится их научное обоснование, сравниваются достоинства и недостатки разных методов и процедур, анализируются статистические допущения, лежащие в основе их использования

ББК 65.291.6-21
ББК 65.291.6
ББК Ш 76

ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = ПЕРСОНАЛ : УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = АНАЛИЗ РАБОТЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = АНКЕТЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВАЛИДНОСТЬ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МЕТОДЫ ВАЛИДИЗАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = НАЙМ ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОТБОР ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПОДБОР ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = РЕКРУТИНГ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СТАФФИНГ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ТЕСТИРОВАНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ТЕСТЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
ДИСЦИПЛИНЫ = Управление персоналом
Книгообеспеченность = Major : Базовый профессиональный : Управление человеческими ресурсами - доп.