Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Шермерорн, Д - Организационное поведение
Шермерорн, Д - Организационное поведение

Доступно
4 из 5
4 из 5
Книга
Автор: Шермерорн, Д
Организационное поведение : учебник
Серия: Классика МВА
Издательство: Питер, 2006 г.
ISBN 5-88782-406-9
Автор: Шермерорн, Д
Организационное поведение : учебник
Серия: Классика МВА
Издательство: Питер, 2006 г.
ISBN 5-88782-406-9
Книга
60.55 Ш 49
Шермерорн, Д.
Организационное поведение : учебник / пер. с англ. под ред. Е. Г. Молл . - 8-е изд . - СПб. : Питер, 2006 ($m) . - 637 с. - (Классика МВА) . - ISBN 5-88782-406-9 .
В учебнике рассматриваются функциональные основы организационного поведения, современное состояние быстроразвивающихся организаций, которые сталкиваются с неопределенностью, постоянными изменениями и испытывают воздействие высоких технологий
ББК 60.55-42я73
ББК 60.55
ББК Ш 49
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ : ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЛАСТЬ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЫСОКОЭФФЕКТИВНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ГЛОБАЛИЗАЦИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ГРУППЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИННОВАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ КАПИТАЛ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КЕЙСЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КОМАНДЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КОНФЛИКТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КУЛЬТУРА ОРГАНИЗАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КУЛЬТУРНОЕ РАЗНООБРАЗИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ЛИДЕРСТВО
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МЕНЕДЖЕРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МЕНЕДЖМЕНТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = НАЦИОНАЛЬНЫЕ КУЛЬТУРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОБУЧЕНИЕ ПОВЕДЕНИЮ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИИ ВЫСОКИХ ДОСТИЖЕНИЙ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННОЕ НАУЧЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ КОММУНИКАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПЕРЕГОВОРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = РАБОЧИЕ МЕСТА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СТРЕСС
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТАМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПОВЕДЕНИЕМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПРОЦЕССАМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПОДБОР ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ЭТИКА
ДИСЦИПЛИНЫ = Организационное поведение
60.55 Ш 49
Шермерорн, Д.
Организационное поведение : учебник / пер. с англ. под ред. Е. Г. Молл . - 8-е изд . - СПб. : Питер, 2006 ($m) . - 637 с. - (Классика МВА) . - ISBN 5-88782-406-9 .
В учебнике рассматриваются функциональные основы организационного поведения, современное состояние быстроразвивающихся организаций, которые сталкиваются с неопределенностью, постоянными изменениями и испытывают воздействие высоких технологий
ББК 60.55-42я73
ББК 60.55
ББК Ш 49
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ : ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЛАСТЬ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЫСОКОЭФФЕКТИВНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ГЛОБАЛИЗАЦИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ГРУППЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИННОВАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ КАПИТАЛ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КЕЙСЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КОМАНДЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КОНФЛИКТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КУЛЬТУРА ОРГАНИЗАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КУЛЬТУРНОЕ РАЗНООБРАЗИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ЛИДЕРСТВО
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МЕНЕДЖЕРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МЕНЕДЖМЕНТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = НАЦИОНАЛЬНЫЕ КУЛЬТУРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОБУЧЕНИЕ ПОВЕДЕНИЮ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИИ ВЫСОКИХ ДОСТИЖЕНИЙ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННОЕ НАУЧЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ КОММУНИКАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПЕРЕГОВОРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = РАБОЧИЕ МЕСТА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СТРЕСС
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТАМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПОВЕДЕНИЕМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПРОЦЕССАМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПОДБОР ПЕРСОНАЛА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ЭТИКА
ДИСЦИПЛИНЫ = Организационное поведение