Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Крымчанинова, М. В - Организационная (корпоративная) культура : история изучения и основные подходы
Крымчанинова, М. В - Организационная (корпоративная) культура : история изучения и основные подходы

Статья
Автор: Крымчанинова, М. В
Управление корпоративной культурой: Организационная (корпоративная) культура : история изучения и основные подходы
2012 г.
ISBN отсутствует
Автор: Крымчанинова, М. В
Управление корпоративной культурой: Организационная (корпоративная) культура : история изучения и основные подходы
2012 г.
ISBN отсутствует
Статья
60.55-3
Крымчанинова, М. В.
Организационная (корпоративная) культура : история изучения и основные подходы / Крымчанинова, М. В . - 2012 ($b) // Управление корпоративной культурой / Базаров, Т. Ю . - 1. - С. 2-17 . - Литература: с. 16-17 .
ББК 60.55-3
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ : ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИЗУЧЕНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИССЛЕДОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРОЙ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МОДЕЛЬ КИБЕРНЕТИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СИМВОЛИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ЦЕННОСТИ
60.55-3
Крымчанинова, М. В.
Организационная (корпоративная) культура : история изучения и основные подходы / Крымчанинова, М. В . - 2012 ($b) // Управление корпоративной культурой / Базаров, Т. Ю . - 1. - С. 2-17 . - Литература: с. 16-17 .
ББК 60.55-3
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ : ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИЗУЧЕНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ИССЛЕДОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРОЙ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МОДЕЛЬ КИБЕРНЕТИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СИМВОЛИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ЦЕННОСТИ