Электронный каталог

Книга
65.291.218 K 77

Kotter, J. P.
Leading Change / Kotter, J. P . - Boston ; Massachusetts : Harvard Business School Press, 1996 ($m) . - X, 187 p. - На английском языке . - ISBN 0-87584-747-1 .

Ведущее изменение. Миллионы людей по всему миру восприняли идеи Джона Коттера об управлении изменениями и лидерстве. Ставший легендарным восьмиступенчатый процесс Д. Коттера по управлению изменениями с положительными результатами стал основой для лидеров и организаций по всему миру. Описывая процесс, через который должна пройти каждая организация для достижения своих целей, и определяя, где и как даже лучшие допускают ошибки в процессе изменений, Коттер предоставляет практический ресурс лидерам и менеджерам, ответственным за реализацию инициатив по изменению. Эта книга-бестселлер, востребованная сегодня больше, чем когда-либо в прошлом, служит одновременно руководством и практическим инструментарием для того, чтобы подойти к сложной, но необходимой работе по руководству изменениями в организации любого типа

ББК 65.291.218
ББК K 77

ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = ВНУТРИФИРМЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ : УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ЛИДЕРСТВО
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СТРАТЕГИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИННОВАЦИИ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = АДМИНИСТРИРОВАНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = МЕНЕДЖМЕНТ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = СТИЛИ РУКОВОДСТВА
ДИСЦИПЛИНЫ = Научная библиотека открытого доступа