Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Дэвис, Д. - Искусство мягкого влияния : 12 принципов управления без принуждения
Дэвис, Д. - Искусство мягкого влияния : 12 принципов управления без принуждения

Доступно
5 из 5
5 из 5
Книга
Автор: Дэвис, Д.
Искусство мягкого влияния : 12 принципов управления без принуждения
Издательство: Альпина Паблишер, 2024 г.
ISBN 978-5-9614-4098-0
Автор: Дэвис, Д.
Искусство мягкого влияния : 12 принципов управления без принуждения
Издательство: Альпина Паблишер, 2024 г.
ISBN 978-5-9614-4098-0
Книга
60.55 Д94
Дэвис, Д.
Искусство мягкого влияния : 12 принципов управления без принуждения : пер. с англ. / Д. Дэвис ; Переводчик Е. Милицкая ; Редактор Л. Рыклина, О. Улантикова . - Москва : Альпина Паблишер, 2024 . - 245 с. - ISBN 978-5-9614-4098-0 : 1250.00 .
Автор предлагает практическую методику "мягкого влияния", основанную на мудрости Востока. В книге описано 12 принципов, позволяющих освоить тактику убеждения без принуждения и 12 типичных ошибок, которые совершают лидеры. Десятки убедительных историй и примеров помогут разработать дорожную карту на пути развития осознанного лидерства. Многие современные руководители считают, что авторитет, основанный на власти, - главный инструмент для достижения целей. Когда сотрудники не выполняют задачи, отстают от графика или проваливают проект, такие лидеры стремятся усилить контроль, быть жестче и требовательнее. Однако злоупотребление силой может привести к отчуждению сотрудников, снижению их мотивации и в итоге к ухудшению результатов. Джослин Дэвис, консультант в сфере корпоративного обучения с 25-летним стажем, разработала и успешно применяет концепцию "мягкого влияния". Она основана на принципах духовных учений и философских школ, дошедших до нас в текстах и высказываниях Будды, Конфуция, Руми, Ганди и других восточных мудрецов. Дэвис подкрепляет эти принципы данными современных исследований, посвященных теме лидерства, мнением экспертов в области влияния и собственным опытом. Какую бы позицию вы ни занимали в корпоративном мире, эта книга поможет вам развивать гибкость и объединять людей, чтобы достигать бизнес-целей без принуждения
ББК 60.55-422.5
ББК Д94
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = ЛИДЕРСТВО
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЛИЯНИЕ ЛИДЕРСТВА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЛАСТЬ
60.55 Д94
Дэвис, Д.
Искусство мягкого влияния : 12 принципов управления без принуждения : пер. с англ. / Д. Дэвис ; Переводчик Е. Милицкая ; Редактор Л. Рыклина, О. Улантикова . - Москва : Альпина Паблишер, 2024 . - 245 с. - ISBN 978-5-9614-4098-0 : 1250.00 .
Автор предлагает практическую методику "мягкого влияния", основанную на мудрости Востока. В книге описано 12 принципов, позволяющих освоить тактику убеждения без принуждения и 12 типичных ошибок, которые совершают лидеры. Десятки убедительных историй и примеров помогут разработать дорожную карту на пути развития осознанного лидерства. Многие современные руководители считают, что авторитет, основанный на власти, - главный инструмент для достижения целей. Когда сотрудники не выполняют задачи, отстают от графика или проваливают проект, такие лидеры стремятся усилить контроль, быть жестче и требовательнее. Однако злоупотребление силой может привести к отчуждению сотрудников, снижению их мотивации и в итоге к ухудшению результатов. Джослин Дэвис, консультант в сфере корпоративного обучения с 25-летним стажем, разработала и успешно применяет концепцию "мягкого влияния". Она основана на принципах духовных учений и философских школ, дошедших до нас в текстах и высказываниях Будды, Конфуция, Руми, Ганди и других восточных мудрецов. Дэвис подкрепляет эти принципы данными современных исследований, посвященных теме лидерства, мнением экспертов в области влияния и собственным опытом. Какую бы позицию вы ни занимали в корпоративном мире, эта книга поможет вам развивать гибкость и объединять людей, чтобы достигать бизнес-целей без принуждения
ББК 60.55-422.5
ББК Д94
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = СОЦИОЛОГИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ
ПРЕДМЕТНЫЕ РУБРИКИ = ЛИДЕРСТВО
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЛИЯНИЕ ЛИДЕРСТВА
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА = ВЛАСТЬ
Заказать
На полку